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2、入职报道,顶头上司掀了老板的桌子(1 / 2)

陈莹再次办理入职手续的时候,已经到了九月底。

经过无数次倒霉的、艰难的、奇葩的面试求职,她终于找到了一份她想去,而对方居然也瞎了眼看上毫无经验的她的工作。

“先填一下这个入职登记表,填完我带你去我们部门报到。”

负责接待她的小姐姐拿着一张填好的范本站在陈莹面前,对着入职流程一项项和她讲解。

陈莹模模糊糊地记得昨天来五谷丰登面试时接待她的好像也是这位小姐姐,应该也是她未来的同事。

陈莹一笔一划地在登记表上填下自己的姓名、性别、出生日期……

“……不招人我们部门工作怎么做?一百号人的公司只有一个人事一个行政,一个是高中生一个是孕妇,马上机场项目就要开工,你不让我招人,我怎么给公司招人?”

这个声音陈莹还记得,应当是昨天面试她的那位人力资源部总监,陆怡,也是她未来的顶头上司,一位超级美艳动人又雷厉风行的港风大美人。

听陆总的意思,难道人力资源部要招人,但是公司老板不让?

“……学历学历不行,长相长相不行,沟通沟通也不行。人力资源部是公司的门面,人家求职者过来第一个看到的就是我们的人事,人事的素质决定了求职者对企业的第一印象,李爽那样子,有哪一点能让别人觉得五谷丰登是个正经公司?啊?”

陈莹没忍住抬头看了一眼面前和蔼可亲的小姐姐。

不是吧,这么好的小姐姐还要被陆总骂啊?骂那么大声,全公司都听到了。

关键是小姐姐也不像陆总说的那样啊。

接待陈莹的小姐姐有点尴尬地冲着陈莹笑了笑。

“下一项,学历信息,填最高学历就可以了。”

陈莹埋头继续填表。

毕业学校,江城理工大学……

“……好啊,人我不要了。新项目的人我们也不招了,问就是我没人手。资质我劝你也别办了,张舒过了年就要休产假,我从明天开始转回销售部去拓展业务,再把李爽开除,人力资源部,解散。”

啊?

陈莹停下笔,抬起头看着面前的小姐姐,傻傻地张大了嘴巴。

小姐姐再次冲着陈莹尴尬地笑了笑。

“下面一项,工作履历,这个你的简历里有,应聘的时候也填过。只要简单写一下公司名称和工作时间就行了。”

“我没有工作经验……”陈莹弱弱道。

“哦,那就不填。”

陈莹再次埋下头,这回她听到和陆总吵架的那个人的声音了。

“没说不让你招人,但是你要招也招个好点的吧?这个陈莹,应届生,一点工作经验都没有,还学的不是人力资源专业,她什么也不会招过来有什么用?你还要花时间花精力去培养……”

陈莹再次抬头。

她不会上班第一天就被赶回家吧?

“没事没事。”面前的小姐姐冲陈莹摆了摆手,“填表。”

接着陈莹就听到了陆总再度拔高的分贝。

“你有没有搞错?你一个月就开2000块钱工资还要有经验的人?人家陈莹一正规本科生,她愿意来这上班都是她脑子烧坏了!你还嫌弃人家?!”

陈·脑子烧坏·莹:“……”

小姐姐终于想起来去把会议室的门关上了。

陈莹的耳朵一下子清静下来。

“那个,我要不……等他们吵完再填?”

看上去见过大场面的小姐姐淡定摆手,挥斥方遒。

“没事,你大胆地填。”

二十分钟后,小姐姐将陈莹的资料整理好,带着她出了会议室。

一出门,就碰见一个光头夹着包往外走。

小姐姐拉了陈莹一下,小声道:“这是老板。”

也就是刚刚和陆怡吵架不想录用陈莹的那个人。

“王总好。”然后她又指了指陈莹,“这是我们部门今天新入职的同事,陈莹。”

“王总好。”陈莹学着小姐姐的样子问好。

王总快速打量了陈莹一眼,最终对着她笑了笑。

“嗯,好。”

然后又看向带领陈莹的小姐姐。

“一会把我办公室清一下。”

五谷丰登是传统的工程公司,没什么扁平化管理,各个部门有自己独立封闭的办公室,人力资源部有一张大办公桌,两张小办公桌,总共就仨人。

陈莹进部门的时候,陆怡已经坐回了工位,面上看不出一点儿刚刚吵完架的样子。

除了陆怡之外办公室里还有一个短发女生,一直面无表情地看着电脑。

“你。”陆怡指着陈莹,“找她把工作交接一下。”她又指了指短发女生。“她今天办离职。”

陈莹:“?????”

短发同事的交接十分敷衍,丢给陈莹一个文件夹,说是平常的工作都记录在里面了,陈莹再三询问,才不情不愿地解释了几句。

“HR平常的工作就两项,招人和算考勤。”

“那是你的工作只有这两项吧。”陆怡呛声道,“别扯HR。”

陈莹:“……”

短发同事一脸不爽。

正在陈莹以为他们两个要干架的时候,出去给老板办公室打扫卫生的小姐姐回来了。

“你刚把老王的办公桌掀了吗?”小姐姐关上办公室的门,一脸八卦的小声冲陆怡嚷嚷道。

短发同事一下缩了回去,指着电脑屏幕跟陈莹

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