非一帆风顺。在推进过程中，他们也遇到了一些困难和阻力。有些界域对于加入这样一个新组织持保留态度；还有一些则是因为内部矛盾而难以形成统一立场。面对这些挑战，顾未舟与宋青山总是能够保持冷静和耐心，通过对话和协商来寻找解决方案。
有一次，当一个重要谈判陷入僵局时，顾未舟提出了一个创新性的建议——建立一个由各方代表组成的监督委员会，负责监督协议执行情况并处理争议。这个提议得到了各方的认可，最终帮助打破了僵局，使得谈判得以继续进行并最终达成协议。
除了外部事务之外，“光明同盟”还非常注重内部建设。为了提高成员的修为水平，他们设立了专门的修炼学院，邀请各界高手前来授课指导。同时，还定期举办比武大会和研讨会等活动，激发大家的积极性和创造力。
在这些活动中，顾未舟与宋青山不仅是组织者也是参与者。他们经常亲自下场与年轻一代切磋技艺或者分享自己的心得体会。这种平易近人的态度让他们深受爱戴同时也激励着更多人投身于修仙之路。
随着时间的推移，“光明同盟”逐渐成为了一个充满活力且具有高度凝聚力的团体。它不仅有效地维护了宇宙的和平稳定也为所有成员提供了成长和发展的空间。更重要的是它向整个宇宙展示了一种可能性——即通过合作而非对抗可以创造出更加美好的未来。